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Firmeninterne Warnsysteme und Beschäftigtendatenschutz
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Letzte Änderung am
17. 04. 2008
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Pfad:
Arbeitnehmerdatenschutz und Personalwesen /
Arbeitnehmerdatenschutz
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Autorinnen/Autoren
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Verweise
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Die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Bremen (LfDI Bremen)
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Zusammenfassung
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| "Whistleblowing-Hotlines" sind firmeninterne Warnsysteme, über die Mitarbeiter/-innen ein nicht regelkonformes Verhalten ihrer Kollegen/-innen melden können. Sie gewinnen für Unternehmen zunehmend an Bedeutung. Dabei legt in der Regel die Firmenleitung fest, auf welchem Weg solche Mitteilungen zu erfolgen haben und verpflichten ihre Beschäftigten dazu, bestimmte Verhaltensweisen oder Sachverhalte zu melden.
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Stichwörter
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| Warnsystem, Beschäftigtendatenschutz, Whistleblowing, Mitarbeiter, Arbeitgeber, Unternehmen, Vorabkontrolle, Verhaltenspflicht |
